研究生联合培养 通常被认为是有助于就业的。以下是一些具体的观点和信息：
联合培养对就业有积极影响：
联合培养的研究生通常具有更高的国际化程度和创新实践能力，这使得他们在就业市场上更具竞争力。例如，东南大学和蒙纳士大学在苏州成立的联合研究生院，其毕业生年终就业率高达98%以上，多数毕业生进入国家重点支柱产业、重大工程、重大项目等重要领域，或继续深造。
联合培养能够提升就业竞争力：
联合培养的研究生不仅拥有更高的学历，还能接触到更多的资源和项目，从而提升他们的实践能力和综合素质。这种多元化的教育模式使他们能够更好地适应社会的需求，拓宽就业渠道。
联合培养有助于明确职业方向：
通过联合培养，研究生可以在不同的环境和单位中学习和实践，这有助于他们更明确自己的职业发展方向。同时，联合培养也能提供更多的职业选择，使毕业生能够根据自己的兴趣和能力选择合适的岗位。
联合培养的经历对简历有加分：
联合培养的经历不仅可以提升研究生的学术背景，还能作为一段宝贵的职场经历写在简历上，增加他们的竞争力。
建议
明确职业目标：在选择联合培养项目时，研究生应明确自己的职业目标，选择与之相匹配的项目和导师。
充分利用资源：在联合培养期间，应充分利用提供的各种资源，提升自己的实践能力和学术水平。
做好职业规划：无论是毕业后直接就业还是继续深造，都应提前规划好，选择适合自己的发展道路。
研究生联合培养对于提升就业竞争力是非常有益的，无论是从就业率还是从个人发展的角度来看，都是一个值得考虑的选择。
东南大学学术成果
东南大学在科学研究方面取得了丰硕成果，承担了多项国家级科研项目。
