毕业后留中山的就业前景 相对较好，但具体情况会因个人专业、就业市场状况等因素有所差异。以下是一些关键点：
就业率较高：
中山大学的毕业生就业率较高，达到91%。中山市本地生源高校毕业生就业率也保持在较高水平，2017年达到97.82%。
薪资水平较好：
中山大学的应届毕业生平均工资为6800元，比全国应届生的平均工资高1800元。工作几年后，薪资水平会进一步提升，例如毕业5年的平均工资为13800元。
就业地区选择：
中山大学的毕业生有53%选择在广州工作，16%选择在深圳工作，5%选择在北京，4%选择在上海，3%选择在佛山。这表明中山大学的毕业生在珠三角地区有较好的就业机会。
就业行业分布：
中山市生源的高校毕业生在机关、国企、事业单位就业的比例有所提升，同时，非公企业仍是吸纳毕业生的主要渠道。
就业压力：
尽管总体就业率较高，但仍有不少毕业生在毕业后一段时间内难以找到满意的工作，特别是在部分专业如外语类、旅游管理等专业中。随着就业市场的日益严峻，即便是中山大学的毕业生也面临着激烈的竞争。
生活成本：
中山的生活成本相对较低，适合居住和工作。
建议
专业选择：选择就业前景较好的专业，如计算机科学、工程、医学等。
提升技能：在校期间积极提升自己的技能和知识，增强就业竞争力。
网络资源：充分利用校友网络和职业发展中心提供的资源，拓展就业渠道。
关注市场：关注就业市场的动态，了解行业趋势和市场需求，及时调整自己的职业规划。
毕业后留中山就业的前景是相对较好的，但毕业生仍需面对一些挑战。通过合理的专业选择、技能提升和市场关注，可以提高在中山找到满意工作的机会。
